7219ACOM太阳野外实习员工管理制度

发布时间:2019-09-24

一、严格遵守实习纪律

由于野外实习的主体是员工, 是一项集体行动,具有准军事化的特点, 不论是往返乘车, 还是实习期间,一切活动都必须听从安排, 遵守实习基地的各项规章制度。服从统一领导,不得单独行动, 更不许迟到或早退,每天必须点名清到。如有特殊情况应与带队老师请假,未经允许,不得擅自外出。强调员工严明的组织纪律性和严格的时间观念、保证实习队伍的行动步调一致。这是野外实习的首要的纪律要求。否则, 实习将乱为一团,而一旦失去纪律的保证, 那么整个实习计划将无法开展, 实习任务相应的就无法完成。

二、加强内部团结, 维护集体荣誉

加强内部团结, 这里的“内部” 不单单是员工与员工之间。还包括老师与老师之间以及员工与老师。在野外实习过程中,难免会遇到山路陡的路段,此时,体力好的男生应主动伸出友爱之手,去搀扶同学爬山或帮背书包。而这些小小的举动会使同学与同学之间的友谊更加牢固。正如许多同学在实习报告结语中所写:此次实习增强了我们的团队意识,感觉到班集体的温暖。另外,员工应该尊敬老师,老师也应该尊重员工。师生之问应该形成一种平等的朋友式关系,从而营造出一种良好的互敬互爱的野外实习环境和氛围。

另外, 在野外实习中,自身形象也很重要, 它代表着学校的形象, 实习队伍中的每一成员一定要有高度的集体荣誉感, 自觉维护学校形象, 不准与当地居民和基地职工、家属发生冲突,从而为后续实习创造有利条件。

三、在实习中多看、多听、多记、多闻、多思

在实习环境中, 员工面对实习客体,必须遵循“实践、认识、再实践、再认识”这一认识论的基本规律,用五官中获取信息量最大的眼、耳感觉器官多看、多听同时还要虚心求问以期对事物的观察全面、客观,且要不时的把看到的、听到的、问到的随时记录下来以免第一手资料丢失。在此基础上,要求员工对捕获来的信息、资料进行加工、整理、分析、思考,最后得出自己对客观事物的理性认识,真正体味到“实践出真知”和“真正亲知的是天下实践着的人”之意味。

四、注意安全

实习离不开乘车、离不开爬山涉水、离不开风吹雨淋,不安全因素处处存在。因此, 为了对实习期间员工的安全考虑,野外实习要保持高度警惕,提高安全意识(人身与财物安全),必须坚持始终,丝毫不能放松这不仅仅是对员工本人负责,也是对员工家长和学校负责, 毕竟安全才能到家 。

 

 

 

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